A foglalkoztatottak nyugdíjainak felhalmozódása megoszlikkét részre: megtakarítás és rögzített. Mindenki eldönti, hogy kap-e fix fizetést, vagy minden pénzt eljuttat a nyugdíj finanszírozott részének kialakításához. Az a forma, amellyel a megtakarítások számát kiszámítják, több elemet tartalmaz. Az egyik a nyugdíjpont. Róluk, és ebben a cikkben tárgyalja.
A biztosítási nyugdíj nagyságát a következők befolyásolják:
2017-ben azok a személyek, akik állandóan aRF és a 31.12.16-tól nyugdíjat kap, 5 ezer rubel egyszeri befizetést kap. Ezt az összeget a kérelem benyújtása nélkül fizetik ki, és nem tartozik a személyi jövedelemadó alá.
A nyugdíj összegét az alábbi képlet adja meg:
Nyugdíj = П х С х К + ФВ х К, ahol:
Nézzük mindegyik paramétert részletesebben.
A nyugdíjpont mutató a becslések szerintminden évben a hivatalos munkaügyi tevékenységet figyelembe véve a biztosítási hozzájárulások. A 2016-os nyugdíj kiszámításakor figyelembe veszik az összegyűjtött pontok összegét. Ha egy személy 2011. január 1. előtt jól megérdemelt pihenésre ment, akkor a számítási algoritmus eltér a standardtól:
SP = MF / C, ahol:
A 01.01 után felhalmozott összes pont összege. 15 = CB / MV x 10, ahol:
A kiszámításkor az együtthatók aa szolgáltatás időtartamára vonatkozó külön időszakok. Például a gyermek ellátásának időtartama, miután elérte a 1,5 évet. Ezeknek az együtthatóknak a összegét összegezzük a már kiszámított pontszámokkal. Ezeket az időszakokat csak akkor veszik figyelembe, ha azokat nem veszik figyelembe a rokkantsági nyugdíj kiszámításánál vagy a kiskereskedő elvesztésénél.
A nyugdíjpontok száma, amelyek lehetnekaz év folyamán felhalmozódnak, jogilag korlátozottak és folyamatosan nőnek (2021-ig). Az együtthatók korlátozó száma eltér azoktól a személyektől, akik úgy döntöttek, hogy létrehozzák a kifizetés finanszírozott részét (2017-ben 5,16), és azok számára, akik ezt elutasították (2017-ben 8,26).
Az együttható költsége évente (01.02) növeli az áremelkedés indexének minimumát. Évente, április 1-től kezdődően meghatározzák a "A nyugdíjpénztár költségvetéséről" szóló szövetségi törvény új értékét. A 01.02.16-tól egy pont értéke 74,27 rubel.
Vegyük figyelembe, hogyan számítsuk ki a nyugdíjpontokat a képlet segítségével:
B = (S / M) × 10, ahol:
A munkavállaló fizetése - 30 ezer rubel. havonta, vagyis 360 ezer rubel / év. A maximális alap 720 ezer rubel:
720 x 0,16 = 115,2 ezer rubel. - a hozzájárulások maximális összege.
A nyugdíjpontokat az alábbi feltételek szerint számítjuk ki:
1. lehetőség: A 16% -os díjszabás összege 57,6 ezer rubel. (360 x 0,16).
B = (57,6 / 115,2) x 0,1 = 5.
2. lehetőség: A 10% -os díjszabás összege 36 ezer rubel. (360 x 0,1).
B = (36 / 115,2) * 0,1 = 3,125.
Ez határozott mennyiségűa biztosítási nyugdíjhoz kapcsolódóan. A fizetés összegét minden évben indexálják. A 01.02.16-tól 4,56 ezer rubel. A megnövekedett kifizetés összege:
Az indexelés nem végezhető a dolgozó nyugdíjasok számára.
Azokban az esetekben, amikor öregségi nyugdíjra kerül sor az ütemterv előterjesztése, később a nyugdíjjogosultság megszerzésére vagy visszautasításra való jogosultságára, a fix összegű kifizetés együtthatóját alkalmazzák.
Az élet bizonyos szakaszai a munkában vannaktapasztalat. Például a szolgálat, gyermekgondozás. Ilyenkor az emberek általában nem működnek, de bizonyos pontokat kap. Ha valaki továbbra is dolgozik, akkor azt választja: számolja a jövedelmekből kiszámított pontokat, vagy használja azokat, amelyeket az állam garantál.
Nyugdíj pontszám a társadalmilag jelentős időszakokra:
A foglalkoztatás megerősítése 2002-igaz állampolgár munkadíjat adhat. 2003 óta személyes számlát vezetett be. Minden olyan információt, amelyet a szervezetek küldtek munkatársaikról, rögzítették a személyes fiók FIU adatbázisában.
Biztosítási tapasztalat 01.01 előtt.15, a nyugdíjazási pontra is beszámolják. Először is, a nyugdíjjogosultságok meghatározása: 01.01. 2002. Ezután a nyugdíj összegét a nyugdíjba vonulás előtti két év átlagbére vagy öt egymást követő év alapján számítják ki. 2002 óta a nyugdíjjogosultságokat a fizetett hozzájárulások összege alapján határozzák meg. 2010-ben a nyugdíjalap összegének 10% -ával átértékelték őket. Ezenkívül 1% -ot számítanak fel minden munkanapra. 2014-ig a halmozott nyugdíjalapot évente egy bizonyos együtthatóval indexálják. Az így kapott megtakarítás összegét egy tényező költségével osztják el. Ez határozza meg a pontok teljes számát.
Maga elégkemény. Az adózó minden adatait az "üzleti" nyugdíjban tartják. Ezért a nyugdíj kiszámításánál célszerűbb a FIU honlapján bemutatott számológépre összpontosítani.
Szükséges a FIU weboldalán az "Electronicszolgáltatások „és favorizirovatsya a” Dashboard „. Itt láthatjuk a már felhalmozott nyugdíj pontot dolgozó nyugdíjasok és kiszámítja a száma a folyó év alapján a fizetési adatokat.
Fiatal alkalmazottak használhatják a számológépetbecsülje meg a nyugdíj hozzávetőleges összegét, ha van katonai szolgálat vagy gyermek születése. Az idős emberek láthatják, hogyan változik a fizetés nagysága, ha "késik" a munkahelyén. A nyugdíjak késői regisztrálásának feltételei mellett a fizetés mindkét részét egy prémium tényezővel indexálják. De a "recycle" több mint 10 éve értelmetlen. A nyugdíj csak az első évtizedben nő.
2014-ben a kormány felfüggesztettefelhalmozódás. Minden pénz folyósított kifizetésekre került. Ez az időtúllépés szükséges volt a FIU válságának túléléséhez és az NPF munkájának "újraformálásához", amelynek szolgáltatásait már több mint 22 millió ember használja. A Munkaügyi Minisztérium továbbra is ragaszkodik a formáció önkéntes formátumának bevezetéséhez. Azonban megfosztva a "hosszú" pénz országának gazdaságától komoly gazdasági válságot vonhat maga után.
2017-től az öregségi nyugdíjat a következő feltételek mellett nevezik ki:
A 2017-ben állami tisztviselőkkel rendelkezők nyugdíjazási kora 60,5 és 55,5 év, ezt követően évente 65 és 63 évre nő.
